Karriere bei arqosventil
Gestalten Sie die Zukunft der finanziellen Sicherheit mit uns. Werden Sie Teil eines Teams, das Menschen dabei hilft, durch strategische Notfallfonds-Planung echte finanzielle Stabilität aufzubauen.
Jetzt bewerbenAttraktive Vergütung
Unsere Gehälter orientieren sich an der Marktführerschaft und werden durch leistungsbasierte Boni ergänzt. Wir investieren in Talente, die unsere Mission der finanziellen Bildung vorantreiben.
- Marktführende Grundgehälter nach Qualifikation
- Quartalsweise Leistungsboni bis zu 15%
- Jährliche Gehaltsanpassungen basierend auf Performance
- Betriebliche Altersvorsorge mit 6% Arbeitgeberzuschuss
- Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 480€ jährlich
Umfassende Sozialleistungen
Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden stehen bei uns im Mittelpunkt. Deshalb bieten wir ein Leistungspaket, das weit über das gesetzlich Vorgeschriebene hinausgeht.
- Private Krankenversicherung für Sie und Ihre Familie
- Zahnzusatzversicherung mit 100% Erstattung
- Monatliches Gesundheitsbudget von 100€
- Kostenlose Fitness-Studio-Mitgliedschaft
- Mental Health Support und Beratungsangebote
Work-Life-Balance
Wir glauben, dass produktive Arbeit und persönliche Erfüllung Hand in Hand gehen. Unsere flexible Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, Ihr Bestes zu geben, ohne dabei das Leben zu verpassen.
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 7:00 und 19:00 Uhr
- Bis zu 3 Homeoffice-Tage pro Woche
- 30 Urlaubstage plus 5 zusätzliche Wellnesstage
- Sabbatical-Option nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Elternzeit-Bonus von 2.000€ bei Rückkehr
Gehaltsstrukturen 2025
Junior Finanzberater
Einstiegsposition mit umfassendem Mentoring-Programm, Weiterbildungsbudget von 3.000€ jährlich und schnellen Aufstiegsmöglichkeiten nach 18 Monaten.
Senior Finanzberater
Führung eigener Kundenportfolios, Spezialisierung auf Notfallfonds-Strategien, variable Vergütung bis 20% und Teamleitung-Optionen.
Produktmanager Fintech
Strategische Produktentwicklung, direkter Kundenkontakt für Feedback-Integration, Innovationsbonus und flexible Remote-Work-Regelung.
Customer Success Manager
Kundenbeziehungsmanagement, Erfolgs-KPI-Boni, Weiterbildung in Finanzpsychologie und internationale Konferenz-Teilnahmen.
Arbeitskultur & Entwicklung
Kontinuierliche Weiterentwicklung
Bei arqosventil investieren wir intensiv in die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Jeder erhält ein jährliches Weiterbildungsbudget von 4.500€ für Kurse, Zertifizierungen oder Konferenzen. Unser internes Mentoring-Programm verbindet Sie mit Branchenexperten.
"In nur zwei Jahren konnte ich meine Zertifizierung zum Certified Financial Planner abschließen und leite jetzt mein eigenes Team. Die Unterstützung war außergewöhnlich."
Innovation & Mitgestaltung
Ihre Ideen zählen. Monatliche Innovation Sessions geben jedem die Möglichkeit, Verbesserungsvorschläge einzubringen. 20% Ihrer Arbeitszeit können Sie für eigene Projekte nutzen, die das Kundenerlebnis verbessern. Erfolgreiche Ideen werden mit Innovationsboni belohnt.
"Mein Vorschlag für eine mobile Notfallfonds-App wurde nicht nur umgesetzt, sondern hat auch zu einer 40% Steigerung der Kundenzufriedenheit geführt."